部门职能

（一）办公室（与维权科、市人民政府残疾人工作委员会秘书处合署）
        负责机关综合协调、文秘、会议、信息、机要、保密、档案、后勤等日常工作。承担党务、督办、财务、统计、政务公开、行政事务、计生等工作。承担劳动工资、物资配置、政府采购、固定资产管理等工作。负责机关和直属事业单位人事、纪检监察、离退休人员管理服务、机构编制等工作，指导所属单位和全市残联财务相关工作。
        负责组织联络工作，制定并实施残疾人工作者培训计划。调查残疾人状况，管理残疾人证。承担全市残疾人专职委员管理工作。联络、教育、培养、表彰残疾人。指导基层和社区残疾人工作。开展残疾人事务对外交流、组织志愿者助残活动。指导残疾人各专门协会的日常工作。联系和指导全市各类残疾人社会组织。
        负责残疾人的来信来访、无障碍环境建设、处理人大代表、政协委员有关残疾人的建议、议案和提案。协助有关部门拟订有关维护残疾人权益的规划和法规草案，配合有关部门对法律法规执行情况进行检查和做好法律工作人员的培训及普法宣传工作，为残疾人提供法律救助、援助和服务。
        组织制定并实施残疾人事业的宣传和文体工作计划。协调有关部门为残疾人提供特需读物和精神文化产品，推动残疾人信息交流的无障碍。组织开展残疾人文化、艺术活动。管理和发展残疾人体育。
        承担市人民政府残疾人工作委员会的日常工作。
（二）康复科
        组织制定和实施残疾人康复工作计划。会同有关部门指导和协调残疾人康复机构的业务工作。指导残疾人康复辅助器具开发、供应、适配服务，推广高新科技成果在康复领域的应用。开展残疾预防，组织康复人才培训，开展残疾人康复学术交流。
（三）教育就业科
        协助有关部门组织制定和实施残疾人教育工作计划、方案。促进残疾人教育，开展残疾人职业培训。推广盲文、手语。协助有关部门制定残疾人劳动就业工作计划，组织实施残疾人按比例就业。扶持残疾人个体和组织就业。负责残疾人劳动就业服务网络的建设与工作。组织实施残疾人专项扶贫。协助有关部门开展残疾人社会保障工作。推进残疾人托养工作。